勤務地

当社店頭

埼玉県川越市新宿町5-16-17

給与

新卒採用　180,000円~260,000円 /月給

中途採用　220,000円~300,000円 /月給

雇用形態

正社員

仕事内容及びアピールポイント

法人顧客へのルート営業、新規開拓営業を担当していただきます。

当社には大きくふたつの法人顧客様がいらっしゃいます。

• 卸売（カーディーラー・自動車整備工場・ガソリンスタンド）
• 直接販売（運送会社・バス会社・清掃会社・建設会社）

入社当初は専門知識の学習のため店頭でのタイヤ交換・販売にも携わっていただきます。

求める人材

学歴、経験不問

長期的なキャリア形成のため35歳未満の方大歓迎！

人と関わりコミュニケーションを取るのが好きな方や商品やサービスを販売することが好きな方はぜひご応募ください。

仕事に前向きで元気のある方お待ちしております！

勤務時間・曜日

営業日は平日と土曜日です。

8:30~18:00の勤務となります。

その間休憩時間を合計90分設けています。

基本的に週休二日制です。

繁忙期の冬季のみ変動があります。

その他夏季休暇、年末年始休暇があります。

年間休日は107日です。

職場環境

現在社員数は7名、繁忙期は2名ほどアルバイトの方が加わることがあります。

20代〜50代まで男女問わず幅広いメンバーが活躍しております。

社内研修や社外研修、勉強会の開催もありスキルアップできる環境です。

車を扱う仕事ですので安全管理や安全啓蒙を日々行っており事故・怪我等には細心の注意を払っています。

すべての社員が一拠点で勤務しており、社員同士仲も良く和気あいあいとした職場です。

会社主催の懇親会（飲み会など）は年に２、３回程度です。あとは個々のメンバーがそれぞれ好き勝手に懇親を深めています。

研修制度

• 経営理念・事業計画
• タイヤ業界の環境変化と求められていること
• 専門店の強み・相広タイヤ商会の強み
• 魅力のある店作り（整理・整頓・清掃・飾り付け）
• 接客（座学・ロールプレイング）
• セールストーク
• 法人顧客の獲得・リレーションシップ（直販・卸売）
• 商品知識
• 自動車の仕組み
• 安全に対する取り組み
• 集客・マーケティング
• 新規顧客とリピーター（ロイヤリティ）
• インターネット・ブログ・SNSを用いた集客
• 法令関係（個人情報保護・公正取引等）
• 管理者・店長・マネジメント
• 生産性向上・タイムマネジメント
• 人事・評価
• 売上と利益、コストについて
• 財務・経理・決算

その他

交通アクセス

川越駅から徒歩8分

マイカー通勤可能。無料駐車場あり。

待遇・福利厚生

昇給年1回

賞与年2回

家族手当

通勤手当

食事手当

雇用保険加入

健康保険加入

労災保険加入

厚生年金加入

退職金制度(10年以上勤務)

取り扱い商品の社員価格販売

メッセージ

近年売上も好調に伸びており、業務拡大により新たに正社員募集を行っております。

当社は自動車のタイヤ・ホイールを販売・交換する埼玉県川越市で最大級の専門店です。

60年以上続く専門店として技術・知識・サービスは業界トップクラスの会社です。

独立会社ですので柔軟な社内体制や小回りのきく行動力も高い評価を得ています。

個人、法人問わず多くのお客さまに長きに渡ってご愛顧いただいております。

選考は面接を行います。

キャリアや年齢、性別、経験などは問いませんのでまずはお気軽にお電話にてお問い合わせください。

採用担当より